获得国家卫生城市单位的公职人员也有奖励，不同城市奖励标准略有差异，在河南，全国文明单位文明奖每人每月800元，省级文明单位文明奖每人每月600元，市级文明单位（标兵）文明奖每人每月300元，县（区）级文明单位文明奖每人每月200元。国家卫生城市有奖金吗 有奖金。
不全是。创建卫生城市成功后，确实会有精神文明奖，原则上所有正式在编的事业单位人员都有份。但是现实中根本不是这样。公务员每年都有，部分事业单位也有，教师从来没有，甚至没有听说过这个奖励。一考公务员的特点 （1）公务员考试是除了高考外的最严格、最公平的考试。
按照国家文件规定，获得国家和省级精神文件单位的，单位所有干部职工按月工资的100%发给奖励，获得市级文明单位的按月工资的80%发给奖励，获得县级文明单位的按月工资的60%发给奖励。奖金发放相关规定不是由财政部门制定的，财政部门只是根据有关规定对各单位的奖金支出进行审核把关，是正常履行财政监督职能。
根据办法，全国爱卫会对巩固发展创建成果取得显著成绩的国家卫生城市和正在开展创建活动取得明显成效的城市，将大力宣传和推广其先进经验。
第五条 市卫生先进单位是指在创建国家卫生城市工作中成绩突出、效果明显，经有关主管部门考核、评选，由评审委员会批准的先进单位。第六条 市卫生先进单位应在其办公区、生产经营区和住宅区范围内具备以下基本条件：（一）领导重视，组织健全，卫生工作的各项规章制度落实，各项软件资料系统完整。
生态城市是根据生态学原理，应用生态、社会、系统等工程技术建设的社会、经济、自然可持续发展和物质、能量、信息高效利用的人类聚居地。
“国家卫生城市”是城市卫生工作的最高荣誉，是一个城市综合功能和文明程度的重要标志，也是全市人民多年来的奋斗目标。
生态城市是指在城市规划、建设和管理中，注重生态环境保护和资源利用，以实现城市的可持续发展为目标的城市。它实现可持续发展的关键在于整合不同领域的政策和技术，构建生态循环系统，提高资源利用效率，减少环境污染和自然资源的消耗。
生态城市是社会、经济、文化和自然高度协同和谐的复合生态系统，其内部的物质循环、能量流动和信息传递构成环环相扣、协同共生的网络，具有实现物质循环再生、能力充分利用、信息反馈调节、经济高效、社会和谐、人与自然协同共生的机能。
1、国家卫生乡镇（县城）的考核命名和监督管理工作由全国爱卫会办公室以及省（区、市）爱卫会办公室共同负责实施，包括基础评估、材料审核、现场核查和综合审定四个步骤。首先，基础评估由省（区、市）爱卫会组织专家，依据《国家卫生乡镇（县城）标准》对申报的乡镇（县城）进行评估。
2、国家卫生城镇评审管理办法是规范城镇卫生工作的重要文件，对评审范围、评审标准、评审流程等方面进行了详细规定，是推进城镇卫生工作的重要举措。
3、同时，各级政府应当加强卫生城市建设和管理，为人民群众提供更好的卫生服务和环境保障。【法律依据】：《国家卫生城市评审与管理办法》第十五条 卫生城市评审结果由省级以上卫生行政主管部门主管审批认定，并在本行政区域公示。卫生城市的认定期限为三年。
4、国家卫生乡镇（县城）的考核命名实行每三年一周期制度。每年进行申报和评审工作，而在第三个周期的第四季度，会公开公示并进行最终命名。
5、国家卫生城市考核命名和监督管理办法的评审工作由全国爱卫会办公室主导，邀请爱国卫生、卫生、建设、环保等多个领域的行政管理和专业技术人员共同参与。评审过程包括暗访、技术评估、考核鉴定和社会公示等关键步骤。
6、鉴定内容包括听取城市创建工作报告，查阅相关文件和技术资料，并进行现场抽查，抽查范围覆盖城市建成区。最后，公示阶段：经过评审组鉴定达到《国家卫生城市标准》的城市，全国爱卫会会进行为期一个月的社会公示，广泛听取公众意见。如果发现有虚假情况，将根据具体情况进行命名推迟或取消的决定。